宜宾五中承办兴文县教体系统校级干部名校跟岗培训活动
10月20日,“兴文县教体系统校级干部名校跟岗培训”在宜宾市第五中学校正式启动。来自兴文县香山中学、万寿小学等8所学校的校级领导齐聚于此,将通过为期12天的实地观摩,深入学习宜宾五中的课改教育教学实践与管理机制。
培训首日,宜宾五中以“全景式介绍+专题化分享+深度化交流”的模式,为嘉宾搭建起认知框架。上午,副校长吴杰穗围绕学校发展历程、“自导式”综合课改、家校社协同育人及数字化科学阅读等核心内容展开讲解,让嘉宾对学校课改体系有了整体把握。
随后,副校长杜根明以《凝心聚力 笃行实干》为题,从顶层设计、全员育人、激励赋能等维度,分享德育管理理念与实践路径,其中,赋能班主任、家校共读、新生实训营等创新举措引发强烈共鸣,嘉宾们纷纷表达深入了解操作细节的需求。
21日下午,宜宾五中教务主任刘生文聚焦管理模式,以《双线管理 多维赋能 共同生长》为主题,详细解读“双线—双核—双翼”班级管理体系:以课改协作区与第三学区为“双线”;以职能部门为核心,开启五星管理模式,以管理团队为核心,开启自主管理模式为“双核”;以学科教研工作坊为翼,开启教学管理模式,以年级班级管理为翼,开启德育管理模式为“双翼”,并从“规划—自主—精准”视角,展示了职能部门、年级、教师、学生四级自主管理的特色实践。分享结束后,嘉宾们围绕科学阅读推进、家长学校运营、小老师培训等重点问题,与刘生文展开热烈研讨,进一步深化学习认知。
培训通过干货满满的分享与互动,不仅让兴文县管理干部快速了解宜宾五中办学与管理的核心逻辑,更点燃了大家深入探究的热情。接下来的培训中,活动将转入“沉浸式观摩+精准化对接”阶段:嘉宾们将走进课堂一线,亲身体验“自导式”课改的课堂实效。
据了解,宜宾五中还将针对科学阅读落地、小老师培训体系等嘉宾重点关注的内容,组织专题研讨,助力管理干部将学习成果转化为可复制、可推广的实践经验,为兴文县教育高质量发展注入新动能。(文 宜宾市第五中学校)








